При поиске работы многие сталкиваются с недобросовестными нанимателями. И если большинство таких встреч приводит только к пустой трате времени, некоторые случаи заканчиваются попытками украсть личные данные или деньги соискателя. Делимся признаками, которые выдают нечестных работодателей. И рассказываем, где искать вакансии проверенных компаний, на примере hh.ru.
Требуют деньги на рабочие нужды
🚩 Если вам предлагают оплатить курсы, форму, инструменты, или какие-то сервисы для работы — скорее всего, это обман.
💚 Добросовестные компании обычно не просят денег у соискателей. Они обучают сотрудников за свой счет, сами выдают спецодежду или инвентарь. А если будущему работнику приходится тратиться на что-то, надежный наниматель компенсирует расходы.
Предлагают легкий заработок вместо настоящей работы
🚩 Нечестный работодатель может предложить какое-то супервыгодное обучение или вложиться в якобы прибыльный проект. Еще часто обещают нереалистично высокую зарплату даже кандидатам без опыта и образования.
💚 Надежные компании не будут предлагать соискателям сомнительные схемы заработка или высокую зарплату при минимальных требованиях к кандидату. Но бывают исключения, например для сферы продаж. На такой работе обычно сдельная зарплата, гибкий график, и устроиться туда зачастую можно без опыта.
Просят много личной информации
🚩 Фейковые наниматели могут попросить заполнить на собеседовании подробную анкету и указать в ней не только Ф. И. О., но и данные родственников и информацию об обслуживающем банке. Это повод насторожиться и проигнорировать предложение.
💚 Если компания просит сообщить ваши данные, это нормально. Но на собеседовании обычно хватает только ваших Ф. И. О. и информации о прошлом месте работы и опыте. Остальные сведения вроде ваших паспортных данных или контактов родственников могут попросить только после приглашения на работу. Например, на этапе трудоустройства.
Предлагают выплачивать зарплату через странные сервисы
🚩 Недобросовестный работодатель может успешно провести интервью, сделать предложение о выходе на работу и пообещать привлекательную зарплату. Но чтобы ее получать, соискателю предлагают зарегистрироваться в неизвестном сервисе. От таких схем стоит отказаться.
💚 В надежных компаниях деньги обычно платят официально, и зарплата приходит на личную или корпоративную карту. Иногда от соискателей требуют оформленную самозанятость или ИП. Так тоже можно трудоустроиться.
Отнекиваются от договора
🚩 Работодатель может предложить сначала пройти долгую неоплачиваемую стажировку и только потом подписать договор или контракт. Такие обещания обычно пустые, и вы рискуете просто потратить время.
💚 Если наниматель добросовестный, он может предложить стажировку или обучение перед работой, но договор вы подпишете сразу. За испытательный срок в надежных компаниях также чаще всего платят, но по сниженной ставке.
Где искать проверенных работодателей
Хотя соискателям и иногда попадаются нечестные работодатели, на рынке все равно много вакансий надежных компаний. Добросовестных нанимателей лучше искать на специализированных сайтах. Например, на hh.ru.
Вот как hh.ru проверяет компании работодателей на надежность:
✅ Оценивают данные организации. Когда компания регистрируется на платформе, ей нужно заполнить подробную анкету. В ней обязательно указывают контакты, полный адрес и информацию о сотруднике, от имени которого компания будет выкладывать вакансии и общаться с соискателями.
Специалисты hh.ru просматривают ответы и решают, насколько они полные и правдивые. При необходимости запрашивают дополнительные документы и только потом разрешают компании зарегистрироваться на площадке.
✅ Запрашивают документы компании. Любому физическому или юридическому лицу необходимо предоставить подтверждающие официальные документы. Без этого нельзя опубликовать вакансии.
✅ Подтверждают регистрацию и помечают проверенные компании галочкой. После оценки данных из анкеты и проверки документов специалист hh.ru может позвонить работодателю. Это еще один способ убедиться, что компания реальная. Только после этого нанимателю подтверждают регистрацию и помечают его аккаунт специальной галочкой.
✅ Проверяют вакансии. Модераторы hh.ru сканируют все предложения о работе на площадке. В вакансиях должно быть указано настоящее и правильное название компании, реалистичная и адекватная зарплата, объявления не могут нарушать права человека. Также модератор проверяет, не мешают ли опечатки и сокращения в тексте понимать смысл написанного.
✅ Отображают в профиле компании отзывы сотрудников. Благодаря этому можно оценить, насколько обещания нанимателя соответствуют реальности. Такие отзывы показывают по желанию работодателя. Комментарии сотрудников об организациях взяты с сайта Dream Job. На платформе все отзывы проверяют на достоверность и честность.
Листайте дальше, чтобы перейти на hh.ru и найти подходящую вакансию в проверенной компании.